Loading ...
Учимся шутить в ответ
Дорогие друзья! В этой новой рубрике, которая называется "Тренировка ведущего", для вас будут предложены задания, которые помогут вам, как организаторам праздников, научиться быстрее реагировать на то, что происходит на проводимом мероприятии. Ведь не секрет, что успех праздника во многом зависит от задора самого ведущего.
Ну что ж, приступим. Начнем с того, что научимся шутить в самых неожиданных ситуациях.
Ситуации
1. Игроки начали спорить и кричать: "Судью на мыло!".
2. Среди гостей есть человек, который совершенно серьезен, пока все изнемогают от смеха. Он заложил руки одну за другую и сидит с нахмуренным лицом.
3. Один из гостей усиленно рвется во все конкурсы.
Итак, ваши решения и ответы 
?
Нет похожих статей
Понравилась статья? Поделись с друзьями:
1. Повернуться к спорщику и, посмотрев на него с удивлением, сказать: «Куда же вам столько мыла?». И дальше можно спросить, что какое он предпочтет мыло, хозяйственное или туалетное. И в зависимости от ответа поприкалываться над ним, типа, сразу видно человека, который любит устроить большую стирку или большую помывку всей семьи.
.
2. Вручить ему подарок, как самому серьезному. Мы так девочке вручали на детском празднике, которая сидела сердитая весь конкурс. Так она разулыбалась тут же.
3. Демонстративно построить всех в шеренгу и крикнуть «Мясокомбинат!». Интересно даже, как отреагируют
Успехов Вам в ваших начинаниях и удачи с новой рубрикой.
Спасибо, Наталья! И вам желаю того же!
необычненько))) интересная информация))) спасибо за пост)))
в каждой компании бывают конечно разные гости, разные ситуации, тут всегда по-разному бывает
Как важно правильно и адекватно реагировать . И этому нужно учиться и быть готовым ответить на все улыбкой и шуткой.
CС юмором у меня не очень. вернее понимаю, но сама ни чего не могу придумать.
Если один из гостей усиленно рвется в участники конкурсов — молодец, предоставлю ему такую возможность, будет судьей (которого на мыло).
А очень серьезного человека попрошу ему помочь.
При криках о судьях, которых на мыло — зразу же запущу конкурс с участием и этого предмета, и судей… Какой — придумается по ходу и в зависимости от места поведения праздника. Вариантов — масса.
Спасибо за советы!
Если в компании есть такой серьезный человек, ( а он есть в любой компании) я стараюсь его растормошить, и привлечь к конкурсам.